Gracias al acuerdo se lograron consensos en torno a beneficios laborales que dignifican a los servidores del Ministerio. La ministra Patricia Duque Cruz lideró este proceso con visión, gerencia, articulación entre los actores y escucha activa.
Bogotá, junio 16 de 2025.
En el auditorio principal de la entidad se llevó a cabo la firma oficial del acuerdo entre el Ministerio del Deporte y la Asociación Sindical de Servidores Públicos del Ministerio del Deporte (ASMINDEP). La ministra, Patricia Duque Cruz, y la presidenta del sindicato, Yuli Marcela López Cifuentes, lideraron el acto protocolario.
El acuerdo, resultado de la negociación colectiva instalada el 9 de abril de 2025, conforme al Decreto 243 de 2024, tiene como propósito establecer medidas que fortalezcan el bienestar integral de los servidores públicos del ministerio.
El proceso de negociación se desarrolló en 12 sesiones cumplidas entre el 24 de abril y el 11 de junio. La mesa negociadora estuvo integrada por el viceministro del Deporte, el Secretario General, el jefe de la Oficina Asesora Jurídica y el Coordinador de Talento Humano, así como representantes de ASMINDEP, conformando un equipo con alto conocimiento técnico y visión estratégica, comprometidos con alcanzar acuerdos sostenibles que respondieran a las necesidades reales del talento humano de la entidad.
Antes de empezar la negociación se establecieron las reglas para la mesa de negociación y el acuerdo colectivo, sobre la base de lo expuesto en la Constitución Política y las normas, así como el respecto al presupuesto público o principio de previsión y provisión presupuestal.
«Para mí es fundamental el bienestar de nuestra gente, de nuestros trabajadores. Ustedes son nuestra razón de ser. Tuvimos la oportunidad de dialogar, de reunirnos y de llegar a estos compromisos. ¡Gracias! Esto es por el bien de todos», mencionó la jefa de la Cartera.
Por su parte, Yuli Marcela López, presidenta del sindicato, indicó que «No solo es el éxito del bienestar que se logra para los empleados, sino que esta negociación nos permitió ver que a través del diálogo y el respeto se pueden construir grandes cosas juntos».
Entre los beneficios concertados se encuentran medidas como el teletrabajo en vacaciones escolares para funcionarios con hijos menores, un bono familiar, apoyo económico al momento del retiro, incentivo para quienes integran comités institucionales, y una póliza de responsabilidad civil para supervisores. Además, se incluirán olimpiadas deportivas internas anuales, apoyo funerario, licencias especiales y entrega periódica de indumentaria institucional. Estos puntos comenzarán a implementarse entre 2025 y 2027, según lo pactado.
La firma protocolaria del acuerdo representa un acto de corresponsabilidad entre el Ministerio y su talento humano, y el compromiso de seguir fortaleciendo una entidad que, desde el deporte, la recreación y la actividad física, trabaja por el bienestar de toda Colombia.
Jefferson Ramírez – Prensa Mindeporte
