En el municipio de Pereira, la dirección de Control Disciplinario Interno de Instrucción ha liderado acciones en contra de la corrupción.
Como parte de esta iniciativa, se llevó a cabo una capacitación en articulación con la Personería del Municipio, donde los funcionarios de la Alcaldía recibieron instrucción sobre sus derechos y deberes, así como las consecuencias de no actuar conforme a la normatividad y la función pública.
La capacitación tiene como objetivo principal evitar que los funcionarios incurran en infracciones o acciones indebidas en su ejercicio profesional. Es fundamental que comprendan el Código General Disciplinario, que fue expedido en 2019, y cómo este influye en su comportamiento como servidores públicos en Pereira.
Además, se enfatizó la importancia de la prevención de faltas disciplinarias, con el propósito de fomentar una cultura de ética organizacional y buen gobierno dentro de la administración pública.
La actividad forma parte de los objetivos del Plan de Desarrollo, que busca promover la transparencia, la rendición de cuentas y desalentar cualquier falta disciplinaria por parte de los funcionarios.
