Seis hospitales colombianos reciben el ‘Sello de No Discriminación’ por promover la atención inclusiva

Seis hospitales públicos y privados de Bogotá, Cali, Cúcuta, Barranquilla y Medellín han sido reconocidos con el ‘Sello de No Discriminación’, una certificación otorgada por el Instituto Colombiano de Normas Técnicas (Icontec).

Este reconocimiento, impulsado por el Programa de Comunidades Saludables de la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) y el Ministerio de Salud y Protección Social, certifica que estas instituciones han adoptado políticas y estrategias para eliminar cualquier tipo de discriminación y ofrecer atención médica de calidad a todas las personas, sin importar su nacionalidad, género, etnia, condición social o discapacidad.

El ministro de Salud y Protección Social, Guillermo Alfonso Jaramillo, destacó la importancia de este logro: “El país debe celebrar este reconocimiento. Las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud (IPS) son fundamentales para garantizar el Derecho a la Salud. Con el apoyo de USAID, estamos logrando una transformación esencial para consolidar la equidad y promover la tolerancia cero a cualquier forma de discriminación”. Durante el acto de entrega de las certificaciones, se subrayó el impacto positivo de estas políticas en la construcción de una sociedad más justa e inclusiva.

Por su parte, Anu Rajaraman, directora de la misión de USAID Colombia, resaltó el trabajo colaborativo de más de cinco años con el sector salud para eliminar la discriminación y la xenofobia en los servicios médicos: “Este sello es un puente hacia una sociedad más equitativa, inclusiva y en paz”.

Compromiso con la inclusión en el sector salud

Entre los hospitales certificados estan MiRed Barranquilla IPS, la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur en Bogotá y el Hospital Universitario Erasmo Meoz de Cúcuta.

Cada una de estas instituciones ha implementado mecanismos de denuncia contra la discriminación, así como equipos interdisciplinarios para garantizar que sus procesos sean inclusivos.

Rómulo Rodado, gerente de MiRed IPS Barranquilla, señaló que este reconocimiento es el resultado de un trabajo colaborativo: “Este es un logro importante para nuestra institución y, sobre todo, para las personas que atendemos diariamente. Junto con USAID, hemos implementado diversas fases de evaluación y mejora de nuestras políticas de inclusión, para asegurar que ninguna persona sea discriminada cuando más necesita nuestros servicios”.

Por su parte, Viviana Clavijo, gerente de la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur de Bogotá, cuya institución fue certificada por implementar servicios de atención inclusiva en braille, lenguaje de señas y lengua indígena Emberá-Wounaan, destacó el reto de mantener estos estándares: “El gran desafío es seguir implementando estas políticas, realizar autoevaluaciones periódicas y mantener abiertos los canales de comunicación con la ciudadanía para eliminar completamente cualquier forma de discriminación o xenofobia”.

Instituciones certificadas: Un modelo a seguir

Las seis instituciones que recibieron la certificación del ‘Sello de No Discriminación’ son:

  • MiRed Barranquilla IPS
  • La Subred Integrada de Servicios de Salud Bogotá Sur
  • La Red de Salud del Oriente
  • La Red de Salud de Ladera
  • El Hospital Universitario Erasmo Meoz de Cúcuta
  • Metrosalud de Medellín

Estas entidades han demostrado su compromiso con la inclusión y la igualdad, consolidándose como referentes en el respeto de los derechos colectivos y la promoción de la convivencia y la no discriminación en el sector salud.

El ‘Sello de No Discriminación’ es una distinción voluntaria otorgada por Icontec y el Ministerio del Interior a aquellas entidades que han adoptado políticas para prevenir la discriminación y garantizar el respeto a la diversidad.

En este proceso, USAID ha brindado asistencia técnica y capacitación para acompañar a los hospitales en la implementación de estas políticas.

Apoyo institucional y cooperación internacional

El Ministerio del Interior, a través de diversos programas y proyectos, también ha jugado un papel clave en la promoción del derecho a la igualdad y la no discriminación de diferentes grupos poblacionales en Colombia.

Este proceso de certificación ha sido posible gracias al acompañamiento de la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), que, a través de su Programa Comunidades Saludables, ha trabajado de la mano con las instituciones hospitalarias para fortalecer sus políticas de inclusión y garantizar que los servicios de salud en Colombia sean cada vez más accesibles e inclusivos para todos.

(M.S)



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